АОБР подкрепи БАМИ във връзка с промените в Наредбата за работното време, почивките и отпуските

АОБР подкрепи БАМИ във връзка с промените в Наредбата за работното време, почивките и отпуските

Становища, писма, сигнали, жалби
12.01.2018  Национално представителните работодателски организации, обединени в АОБР, подкрепиха становището на Българската асоциация на металургичната индустрия (БАМИ) във връзка с влизането в сила от 01.01.2018 г. на промени в Наредбата за работното време, почивките и отпуските. В становището се обръща внимание върху редица практически проблеми, които ще затруднят дейността на работодателите във връзка с приложението на новите разпоредби. Според БАМИ, промените създават административни и финансови тежести върху бизнеса и практически са неприложими. При това, те не са съобразени с разпоредбите на други нормативни документи, касаещи същата материя, не отразяват необходимостта от гъвкавост и бърза реакция в рамките на индустриалния процес, и усложняват планирането на работни графици в режим на сумирано изчисляване на работното време. „Условието за залагане на преизчисления нощен труд в предварително изготвяните графици и последващото им изменение вследствие…
Read More
Призоваваме за активно поведение и пълноценно участие при определяне на план-приема в професионалните гимназии на местно ниво

Призоваваме за активно поведение и пълноценно участие при определяне на план-приема в професионалните гимназии на местно ниво

Становища, писма, сигнали, жалби
22.12.2017 ДО  РЕГИОНАЛНИТЕ ПРЕДСТАВИТЕЛСТВА  НА НАЦИОНАЛНО ПРЕДСТАВИТЕЛНИТЕ  РАБОТОДАТЕЛСКИ ОРГАНИЗАЦИИ В  БЪЛГАРИЯ Копие: Г-Н КРАСИМИР ВЪЛЧЕВ МИНИСТЪР НА ОБРАЗОВАНИЕТО И  НАУКАТА НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ УВАЖАЕМИ ГОСПОЖИ И ГОСПОДА, През месец декември 2017 г. започна подготовката на държавния план-прием за професионалните гимназии за учебната 2018/2019 г. През последните години българските предприятия страдат от драстичен недостиг на подготвени и квалифицирани кадри в почти всички сектори на икономиката. Този факт беше доказан и от направеното сравнение между броя на работниците, които годишно напускат пазара на труда поради пенсиониране и броя на учениците, които годишно се приемат по различните професионални направления. В тази връзка Ви призоваваме за активно поведение и пълноценно участие при определяне на план-приема в професионалните гимназии на местно ниво, като обърнете внимание на следните срокове и предприемете съответните действия: 1. Предложения от…
Read More
Писмо-призив от АОБР към българския бизнес за връщане към регулиран пазар на електроенергия

Писмо-призив от АОБР към българския бизнес за връщане към регулиран пазар на електроенергия

Становища, писма, сигнали, жалби
22.12.2017 Следва пълният текст на писмо-призив от Асоциацията на организациите на българските работодатели (АОБР) към българския бизнес за връщане към регулиран пазар на електроенергия.  Писмото може да изтеглите в PDF или Word формат. ДО  ЧЛЕНОВЕТЕ НА НАЦИОНАЛНО ПРЕДСТАВИТЕЛНИТЕ РАБОТОДАТЕЛСКИ ОРГАНИЗАЦИИ В БЪЛГАРИЯ  ДО ДРУЖЕСТВАТА, ПРИТЕЖАВАЩИ ОБЕКТ, ПРИСЪЕДИНЕН КЪМ ЕЛЕКТРОРАЗПРЕДЕЛИТЕЛНАТА МРЕЖА НА НИВО НИСКО НАПРЕЖЕНИЕ ПИСМО-ПРИЗИВ  ЗА ВРЪЩАНЕ КЪМ РЕГУЛИРАН ПАЗАР НА ЕЛЕКТРОЕНЕРГИЯ УВАЖАЕМИ ГОСПОЖИ И ГОСПОДА, Нашата цел е винаги да работим в услуга и за добруването на бизнеса, затова Ви изпращаме информация кога и защо е изгодно да се върнете към регулиран пазар на електроенергия и как да го направите: І. Кога и защо е изгодно да се върнете към регулиран пазар на електроенергия Естествено, всеки има своя режим на работа, респективно, преценката е според конкретното натоварване, но да разгледаме три типични варианта на…
Read More

Предложение на АОБР за промяна в Закона за насърчаване на заетостта

Становища, писма, сигнали, жалби
18.12.2017 ДО Г-Н БИСЕР ПЕТКОВ – МИНИСТЪР НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА КОПИЕ: Г-Н ДРАГОМИР НИКОЛОВ – ИЗПЪЛНИТЕЛЕН ДИРЕКТОР НА АГЕНЦИЯТА ПО ЗАЕТОСТТА  П Р Е Д Л О Ж Е Н И Е от представителните на национално равнище работодателски организации  ОТНОСНО: ПРОМЯНА НА ЧЛ. 12, АЛ. 2 ОТ ЗАКОНА ЗА НАСЪРЧАВАНЕ НА ЗАЕТОСТТА УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН МИНИСТЪР, Представителните на национално равнище организации на работодателите констатират, че нормативната уредба, уреждаща ротацията в състава на Съветите за сътрудничество, е остаряла, не отразява динамиката в представителността на организациите на социалните партньори и ротационния  принцип е неподходящ. В тази връзка в чл. 12, ал. 2 от Закона за насърчаване на заетостта регламентира 9-членен състав на Съветите за сътрудничество към поделенията на Агенцията по заетостта (АЗ), от които трима са посочени от организациите на работодателите, признати…
Read More
Позицията на социалните партньори относно спекулативния ръст в цената на електроенергията

Позицията на социалните партньори относно спекулативния ръст в цената на електроенергията

Становища, писма, сигнали, жалби
16.12.2017  ПОЗИЦИЯ на Национално представителните синдикални и работодателски организации: КНСБ, КТ „Подкрепа“, АИКБ, БСК, КРИБ Пазарът на електроенергия у нас вече се доминира от търговията на свободен пазар, което се подкрепя от национално представителните  работодателски и синдикални организации като модел за устойчива конкурентна среда, осигуряваща подобрение качеството на услугите и оптимизиране на цената на електрическата енергия. За стопанските потребители, присъединени към мрежите на високо и средно напрежение, като задължени регистрирани участници на свободен пазар, това е и единственият начин за осигуряване на нужното им електропотребление. Дейността на участниците в електроенергийния пазар – производители на електроенергия, търговци, координатори на балансиращи групи, преносен оператор, оператори на електроразпределителна мрежа, борсов оператор и доставчик от последна инстанция минава през лицензионен режим, надзор от страна на КЕВР и утвърдени норми, част от националното ни законодателство.…
Read More
Ще има ли прозрачност на пазара на електроенергия в България?

Ще има ли прозрачност на пазара на електроенергия в България?

Становища, писма, сигнали, жалби
06.12.2017 През есента на далечната 2004 г. се сключи първата сделка за електроенергия по свободно договорена цена. Либерализацията на свободния пазар измина дълъг път. Днес десетки хиляди фирми купуват електроенергия по свободно договорени цени – преобладаващо чрез годишни договори. За съжаление, от страна на предлагането на електроенергия пазарът не е напълно свободен – съществуват редица преференциални търговски условия (ангажименти за количества, цени, срокове, гаранции) за комбинирани производства, ВЕИ, дългосрочни договори за изкупуване. Затова на свободния пазар електроенергия се предлага на практика само от „АЕЦ Козлодуй“ ЕАД, „ТЕЦ Марица изток 2“ ЕАД и понякога от „НЕК“ ЕАД. Държавните дружества предлагат своята продукция предимно на своите интернет платформи. В последните две години сделки се осъществяват и през електроенергийната борса /“Българска независима енергийна борса“ ЕАД/. През пазарен сегмент „ден напред“ обичайно се предлагат…
Read More
За „ревизията на прехода“ и вредата от популизма

За „ревизията на прехода“ и вредата от популизма

Становища, писма, сигнали, жалби
03.12.2017 Следва пълният текст на прессъобщение от Асоциация на организациите на българските работодатели (АОБР) по нашумялата в последните дни тема за „ревизия на приватизацията“ и едва ли не за „ревизия на целия преход“. Прессъобщението може да изтеглите в PDF формат ТУК. През последните дни отново се заговори за „ревизия на приватизацията“ и едва ли не за „ревизия на целия преход“. Обикновено такива дискусии се подхващат в навечерието на парламентарни избори и от тази гледна точка, ние сме изненадани, че точно сега на някого е необходимо да възбужда общественото мнение с една многократно използвана чак до изхабяване тема. Става дума за намерението да се промени Конституцията на Република България, за да се премахне давностния срок за престъпления, извършени в хода на приватизацията у нас. Тук няма да се занимаваме с риторични въпроси от…
Read More
Позиция на АОБР по Проекта на Споразумение за процедура за договаряне и определяне на МРЗ

Позиция на АОБР по Проекта на Споразумение за процедура за договаряне и определяне на МРЗ

Становища, писма, сигнали, жалби
22.11.2017  Следва пълният текст на внесената в МТСП и МФ позиция на национално представителните работодателски организации, обединени в Асоциацията на организациите на българските работодатели (АОБР), по проекта на Рамково споразумение за процедура по договаряне и определяне на размера на минималната работна заплата за страната. Вижте текст на документа в PDF формат. ДО  Г-Н БИСЕР ПЕТКОВ, МИНИСТЪР НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ КОПИЕ:       Г-Н ВЛАДИСЛАВ ГОРАНОВ, МИНИСТЪР НА ФИНАНСИТЕ НА РЕПУБЛИКА БЪЛГАРИЯ    Относно: Проект на Рамково споразумение за процедура по определяне на размера на минималната работна заплата (МРЗ) от 10.11.2017 г., изх. на МТСП № 9116-6/13.11.2017 г. УВАЖАЕМИ ГОСПОДИН ПЕТКОВ,  Национално представителните работодателски организации, обединени в Асоциацията на организациите на българските работодатели (АОБР), винаги са приветствали открития и конструктивен диалог за постигане на взаимно приемливи решения по процедурите, индикаторите и…
Read More